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云南瀘西回應春節(jié)超時放假:干部補休
作者:佚名    文章來源:新浪    點擊數(shù):879    更新時間:2012/2/3

針對媒體報道云南省紅河哈尼族彝族自治州瀘西縣政府機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府“超時放假”一事,2月2日,瀘西縣委外宣辦、縣政府新聞辦作出回應:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確實存在春節(jié)補休“五一”、“十一”等國家法定假期的情況,而多數(shù)縣級機關到崗情況良好,各項工作均正常開展。

基層干部平日工作繁忙,利用春節(jié)補休,本無可厚非。但這假期要如何補休才能更加合理,卻是一個值得思考和探討的問題。

網(wǎng)民批評:

“超時放假”暴露作風散漫

“1月29日,農(nóng)歷正月初七,這是春節(jié)長假后的首個工作日。而到瀘西縣政府機關辦事的市民發(fā)現(xiàn),這里依然年味濃厚——除了偶有幾名值班人員,其他辦公室都是大門緊鎖……有的單位,還在那天特意放了鞭炮,表示開始上班了,可‘開門炮’后,工作人員又都回家了。這樣的‘超時放假’已在當?shù)卮嬖诤脦啄炅!?月1日,媒體的這則報道在網(wǎng)上引發(fā)熱議。

報道還稱,瀘西縣下轄的10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府也都還在“過年”中!懊總鄉(xiāng)鎮(zhèn)收假時間有所不同。其中,午街鋪鎮(zhèn)2月16日收假;白水鎮(zhèn)2月9日收假;向陽鄉(xiāng)2月7日收假;三塘鄉(xiāng)2月13日收假。”從時間上看,均遠遠超過了國家規(guī)定的春節(jié)放假期限。

放了“開門炮”卻不上班,瀘西縣政府機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府“超時放假”的消息經(jīng)媒體披露和網(wǎng)絡轉載后,遭到網(wǎng)友“炮轟”。有網(wǎng)友認為“(這事很)荒唐,拿著納稅人的錢卻不按時上班,這樣的領導班子能有什么用?”

不少網(wǎng)民認為,“超時放假”暴露出了政府機關干部自由散漫的工作作風。如果公務人員上班時間不在崗,將給群眾辦事造成困擾,與“服務型政府”建設大相徑庭。

網(wǎng)友的質疑引起瀘西縣委、縣政府高度重視。2月1日,當?shù)匮杆俪檎{(diào)縣委督查室、縣政府督查室、縣效能監(jiān)察局相關人員組成到崗情況專項督查組,對媒體報道的相關情況展開調(diào)查。

當?shù)鼗貞?/B>

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部利用春節(jié)農(nóng)閑補休

2月2日,瀘西縣方面回應稱,2012年1月19日,瀘西縣下發(fā)了《關于2012年春節(jié)放假安排的通知》,規(guī)定放假時間為2012年1月22日至28日,共7天,1月29日上班。正式上班后,瀘西縣委、縣政府各項重要安排部署有條不紊地開展,包括召開全縣公安工作會議等各項工作、重要會議正常有序推進,各部門包括各窗口單位各項工作有序進行。

督查組組長、瀘西縣紀委副書記段維漢告訴記者,2月1日、2日,督查組對縣政府機關42個單位的上班情況及機關工作事務進行了督查,多數(shù)縣級機關到崗情況良好,各項工作均正常開展。1月29日上班當天,由26個單位組成的“縣級政務服務中心”也開始上班,未給群眾辦事帶來影響。但由于家庭事務和身體調(diào)養(yǎng)、體檢等原因,確有少數(shù)縣級部門個別職工在春節(jié)收假后遲到早退或因病因事請假。目前查實的有3人請病假、8人請事假。對部分到崗情況不理想的單位,督查組已現(xiàn)場提出整改要求。

針對媒體報道稱,縣政府行政大樓大門緊鎖一事,段維漢解釋,這與放假并無關系。由于行政大樓臨街,出于交通安全和方便管理等方面的考慮,自1998年行政大樓投入使用以來,該大門便常年處于鎖閉狀態(tài)。政府工作人員和辦事人員均從交通更為便捷的側門進出。此說法得到當?shù)鼐用褡C實。

回應同時稱,瀘西縣基層各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確實存在春節(jié)補休的情況,這是因為瀘西縣是農(nóng)業(yè)縣、烤煙生產(chǎn)大縣。“五一”長假正值烤煙移栽的關鍵時期,為做好對煙農(nóng)的服務工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部均不放假;“十一”國慶長假又值烤煙收購的繁忙時期,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要全力為煙農(nóng)交售烤煙服務,也取消了長假;清明、中秋等法定假日,因工作任務繁重,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府也不放假。因此,瀘西縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層結合各自工作實際,在春節(jié)期間利用農(nóng)閑時節(jié),適當安排輪班補休。這一做法確已持續(xù)多年。

專家建議:

基層規(guī)范補休須完善制度

對于網(wǎng)上質疑,瀘西縣當?shù)氐母刹扛械接行┪。曾在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過的瀘西縣委宣傳部副部長田記民說,在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn),法定節(jié)假日加班沒有條件去執(zhí)行雙倍、三倍工資。老百姓最得閑的就是春節(jié)這段時間,所以鄉(xiāng)鎮(zhèn)才利用調(diào)休等方式把假期一并放到了春節(jié),算上“超時放假”的天數(shù)也遠遠達不到法定節(jié)假日的天數(shù)。并且在休假期間,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都安排了1至2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導帶班值班,涉農(nóng)部門也有人值班。春節(jié)后,有些農(nóng)民群眾要外出打工,交通部門以及一些辦證部門也在工作。

段維漢說,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府補休假期,并不是由縣里統(tǒng)一安排,而是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)農(nóng)時活動自己決定。這確有不妥之處,但也要考慮基層的實際。

西南林業(yè)大學副教授李春光說,公務員法第七十六條規(guī)定,“公務員實行國家規(guī)定的工時制度,按照國家規(guī)定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休!币虼,瀘西縣一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府利用春節(jié)前后工作相對閑暇的時機補休本無可厚非,但補休與統(tǒng)一放假有著實質區(qū)別。補休應當以不影響服務正常進行為原則,應以不妨礙老百姓辦事為前提。對于如何進行補休,什么時間、多少批次、如何輪休,當?shù)貞龈鼮楹侠淼慕y(tǒng)籌考慮。

但李春光也表示,對于如何完善公務員補休問題,目前相關法律、法規(guī)也尚未作出明確規(guī)定。

田記民告訴記者,經(jīng)過這次事件,縣里目前正在研究完善補休的制度,“既要以人為本,也要考慮工作的連續(xù)性和老百姓辦事的便利性!

“超時放假”莫成“狀態(tài)休眠”(來論)

或許在一些地方還有著“不出十五不算過完年”的習俗,但政府機關理應帶頭遵守法定假日安排,“超時放假”不僅耽誤了群眾辦事,還有損政府形象與機關作風,這與服務型政府的要求是相悖的。再者,民間有“人勤春早”的說法,身為公職人員更應振奮精神,以奮發(fā)有為的狀態(tài)投入新的工作。假期的違規(guī)延長,容易造成精神懈怠,加大恢復工作狀態(tài)的難度。

“超時放假”背后,可能也確實存在基層干部平時工作忙、沒有休息日的苦衷,利用“辦事淡季”補休的想法。但解決這個問題,依然必須遵守國家規(guī)定,把群眾的公共服務需求放在首位。不能光打春節(jié)假期的主意、擅自把長假拉長,而應合理安排工作規(guī)劃和作息時間,保持良好的工作狀態(tài)。

新聞回顧:云南瀘西縣政府放完開門炮繼續(xù)放假

一些去云南瀘西縣政府機關辦事的民眾反映,大年初七那天,各單位紛紛放起了“開門炮”,卻不見正式上班的跡象。瀘西縣政府機關值班人員稱,正月十五以后才收假。瀘西縣下轄的10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,有的到2月16日才收假。

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